L'intelligence artificielle s’impose en Europe et promet de transformer profondément notre société. Mais comment profiter pleinement de ce potentiel sans perdre pied face aux enjeux éthiques, d’inclusion et de souveraineté technologique ?
Le Baromètre européen de l’IA, une étude publiée par JFD en collaboration avec EY Fabernovel, apporte justement les clés indispensables aux entreprises européennes pour comprendre, anticiper et saisir toutes les opportunités offertes par cette technologie incontournable.
Découvrez dès maintenant les grandes tendances à suivre pour prendre une longueur d’avance !
En quoi consiste ce Baromètre européen de l’IA ?
Ce Baromètre européen de l’IA, se donne pour ambition de mesurer l’impact de l’intelligence artificielle sur nos sociétés et, plus particulièrement, d’analyser dans quelle mesure cette technologie se révèle un facteur de progrès ou un vecteur d’inégalités.
Il repose sur une conviction forte : l’avenir de l’IA dépend étroitement de la diversité et de l’inclusion, en particulier de la participation des femmes à sa création et à son utilisation.
IA européenne 2025 : où en sommes-nous ?
Un tournant décisif pour l’IA en Europe
2025 marque un tournant décisif pour l'IA en Europe. Alors que les Large Language Models (LLMs) dominent la compétition mondiale, l’Europe se retrouve face à un défi stratégique : affirmer sa souveraineté technologique tout en intégrant ces nouvelles technologies dans ses processus. Le Baromètre européen de l’IA propose une vision claire des avancées et obstacles rencontrés par les entreprises européennes sur ce terrain crucial.
Deux enjeux prioritaires pour les entreprises européennes en 2025
L’inclusion des femmes dans l’écosystème IA
La présence des femmes dans le secteur technologique demeure limitée, représentant seulement 26,3 % des effectifs IA en Europe. Cette sous-représentation a des conséquences techniques et sociétales importantes : elle amplifie les biais des modèles d’IA et entrave l’inclusivité de l’innovation. Par exemple, seulement 29 % des postes de responsables IA en Europe sont occupés par des femmes, un chiffre encore loin des objectifs de parité.
Le Baromètre souligne ainsi l'importance de diversifier les équipes IA, non seulement pour des raisons éthiques, mais aussi parce qu'une plus grande diversité permet une meilleure prise en compte des besoins de l’ensemble de la société. Des initiatives comme le prix « Les Margaret » de JFD contribuent activement à encourager et promouvoir la présence féminine dans la tech.
L’IA au cœur de la transformation sectorielle des entreprises
L’autre axe majeur du Baromètre 2025 porte sur l'impact transformateur de l'IA dans différents secteurs économiques européens. Aujourd'hui, 95 % des entreprises européennes considèrent que l’IA est susceptible de transformer leur secteur, et 93 % estiment qu’elle va profondément transformer leur propre activité.
Parmi les entreprises interrogées, 88 % prévoient d’augmenter leurs investissements dans l'IA en 2025. Par exemple, AQEMIA utilise l'IA générative pour accélérer la découverte de médicaments. En partenariat avec Sanofi, elle a développé un outil qui identifie rapidement les molécules les plus prometteuses pour améliorer l’efficacité des traitements. Cette innovation permet de gagner plusieurs mois dans la phase de recherche.
Des actions concrètes pour une IA inclusive et responsable
Gouvernance de l’IA : un impératif stratégique
Une gouvernance efficace est essentielle pour garantir que l’IA soit utilisée de manière éthique et responsable. Des entreprises comme Allianz ou Sanofi montrent l’exemple en intégrant des comités dédiés à l’IA à leur gouvernance exécutive. Ces comités ont pour rôle de veiller à la transparence, d’assurer la conformité avec la réglementation et de limiter les biais algorithmiques.
Chez Sanofi, le programme RAISE (Responsible AI in Sanofi for Everyone) est particulièrement exemplaire. Il garantit que l’IA utilisée dans les processus internes respecte une charte éthique rigoureuse, visant à limiter les biais et à assurer une adoption responsable à tous les niveaux de l’entreprise.
Face à ces enjeux stratégiques, le Baromètre européen de l’IA offre non seulement une vision claire des grandes tendances à suivre, mais aussi des pistes concrètes pour une adoption réussie et inclusive.
Comment réussir l’intégration de l’IA en entreprise ?
Pour intégrer efficacement l’IA, les entreprises doivent :
- Identifier clairement les cas d’usage pertinents afin de maximiser l’impact sur les processus métier.
- Investir dans la formation continue pour que tous les collaborateurs, pas seulement les techniciens, maîtrisent les bases de l’IA.
- Adopter des solutions technologiques évolutives, adaptées aux réalités opérationnelles spécifiques des entreprises européennes.
Pour en savoir plus sur les bonnes pratiques d'intégration de l'IA, découvrez le replay de notre webinaire : "Comment intégrer un projet d'IA dans votre entreprise en 5 étapes ?”.
L’avenir proche de l’IA européenne : inclusif et responsable
Le Baromètre européen de l’IA 2025 montre clairement la nécessité de placer l’humain au cœur de l’innovation technologique. L’intégration accrue des femmes et des équipes diversifiées est essentielle pour développer une IA qui répond véritablement aux besoins de la société dans son ensemble, évitant les biais et garantissant une adoption large et responsable.
MIA by Digitalent peut vous accompagner pour intégrer ces principes fondamentaux au cœur de votre transformation numérique, en combinant technologie et conseil stratégique pour une IA éthique et performante.
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